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搜索资源 - human resource management
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一个小型的人力资源管理示例，适合于小型企简单的员工档案管理-A small sample of human resource management for employees in small enterprises a simple file management
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人力资源管理系统的详细实现，包括简单的工程说明和配置报告，SQLSERVER2000+JSP+TOMCAT，适合有一点基础的人群。-Details of Human Resource Management System implementation, including project descr iptions and simple configuration report, SQLSERVER2000+ JSP+ TOMCAT, there is little basis for the c
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用servlet实现的人力资源管理平台。分为管理员、销售主管、客户经理、高管几个角色。有客户信息、服务、机会等功能-With the servlet implementation of human resource management platform. Into administrator, sales manager, account manager, executive several roles. With customer information, services, opportu
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功能强大的企业人力资源管理系统，是一个优秀的管理系统。-Powerful human resource management system, is an excellent management system.
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人力资源管理系统，包括人力资源规划分析、就业机会原则、聘任员工、人力资源开发、确定报酬和福利、处理员工和劳资关系-Human resource management system, including human resource planning analysis, the principles of employment opportunities, employment staff, human resource development, determine the compensatio
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开发工具：Visual Studio .NET 2005 + Server2005
项目描述：OA办公系统基于B/S架构设计。
包括文件管理、共享下载、消息管理、公文流传、通知管理、内部论坛、人力资源管理、资产管理 等。
文件管理:接收文件 传送文件 文件操作记录
共享下载:查看共享 上传共享 管理共享
消息管理:接收消息 发送消息 部门群发 发送记录 我的群组
公文流转:接收公文 发送公文 发送记录
通知管理:查看通知 发布通知 通知管理
新闻管理:浏览新闻 发
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企业人力资源管理。--(spring 1.2+struts1.2+Hibernate+SQL Server)-Human Resource Management.- (Spring 1.2+ struts1.2+ Hibernate+ SQL Server)
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本系统用ACCESS数据库实现，用JAVA语言开发，界面友好，操作简单，可以大大的提高人事管理的效率，减少企业在人事管理上花费的人力和财力。本系统可供企业管理人员查询，修改企业的人事信息。企业新聘人员，减员，或企业内部发生人事调动，工资变化，只需及时对系统进行数据更新，系统即能反映企业当前的人事情况。-This system is carried out by ACCESS database, written with JAVA programming language. Its interfa
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通过人力资源管理系统可使管理者快速高效地完成企业日常事务中的人事工作，降低人力资源管理的成本，使管理者能集中精力实现企业战略目标。人力资源管理系统的具体目标如下：
对企业人力资源管理的基本信息进行管理。
管理企业的员工信息（即人事管理功能）。
实现为个人提供网络工作平台的功能。
实现企业的应聘信息的管理功能。
实现企业员工培训的一系列相关信息的管理。
员工薪酬信息管
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Human resource management system development and design of the classic user documentation人力资源管理系统用户开发设计经典文档
-Human resource management system development and design of the classic user documentation
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随着电子计算机的飞速发展，计算机在企业管理中应用的普及，利用计算机实现企业人事管理势在必行。人力资源已逐渐成为企业最重要的资源。人力资源管理的重要性，为人力资源管理信息系统提供了广阔的市场前景。本系统分为系统管理模块、职工管理模块、部门管理模块、考勤管理模块、工资管理模块。涉及管理员、普通用户两种用户角色。通过对初始原型系统进行需求分析，不断修正和改进，直到形成用户满意的可行系统。-With the rapid development of computer, computer applica
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完成对个人信息录入并显示，虽简单但能够作为其他人力资源管理的部分模块功能-Completion of personal information recorded and display, although simple but can as other parts of the human resource management module function
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通过人力资源管理系统可使管理者快速高效地完成企业日常事务中的人事工作，降低人力资源管理的成本，使管理者能集中精力实现企业战略目标。人力资源管理系统的具体目标如下：
对企业人力资源管理的基本信息进行管理。
管理企业的员工信息（即人事管理功能）。
实现为个人提供网络工作平台的功能。
实现企业的应聘信息的管理功能。
实现企业员工培训的一系列相关信息的管理。
员工薪酬信息管
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J2EE HR项目 基于ssh开发的人类资源管理系统-J2EE HR ssh development project is based on human resource management system
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通过人力资源管理系统可使管理者快速高效地完成企业日常事务中的人事工作，降低人力资源管理的成本，使管理者能集中精力实现企业战略目标。人力资源管理系统的具体目标如下：
对企业人力资源管理的基本信息进行管理。
管理企业的员工信息（即人事管理功能）。
实现为个人提供网络工作平台的功能。
实现企业的应聘信息的管理功能。
实现企业员工培训的一系列相关信息的管理。
员工薪酬信息管
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Human Resource Management
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随着现代科学技术的发展，越来越多的公司和企业对职工的考勤都实行了信息化管理，使用计算机系统代替复杂的手工方式来管理考勤事务。考勤管理系统可以有效地管理公司员工的出勤情况，规范人事制度管理，保证公司正常的工作，是人力资源管理的重要组成部分。-With the development of modern science and technology, more and more companies and enterprises have implemented the employee' s
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人力资源管理系统是这样的一种管理软件，它能够快速、方便地显示结果，还可以对有关工资的各种信息进行统计，服务于财务部门及公司主要管理者。实施人力资源管理系统可以集中、整合各种信息来源，有利于降底管理成本，提高公司管理效率和水平，从而促进公司的进一步发展和变革。
本系统实现了以下功能：
系统界面设计美观、友好；
智能化程度高、操作灵活、方便；
系统运行稳定、安全可靠；
反应快速、计算准确；
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本系统是基于B/S开发的人力资源管理系统
用户操作总体设计
1 用户登录设计
2 人员管理模块设计-The system is based on B/S Development of Human Resource Management System
Overall design of user
Design of a user login
Personnel Management Module 2
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通过人力资源管理系统可使管理者快速高效地完成企业日常事务中的人事工作，降低人力资源管理的成本，使管理者能集中精力实现企业战略目标。人力资源管理系统的具体目标如下：
对企业人力资源管理的基本信息进行管理。
管理企业的员工信息（即人事管理功能）。
实现为个人提供网络工作平台的功能。
实现企业的应聘信息的管理功能。
实现企业员工培训的一系列相关信息的管理。
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